Con Circolare n. 19 del 20 settembre 2022, il Ministero del Lavoro fornisce le prime indicazioni relative al D.Lgs n. 104/2022 (c.d. Decreto Trasparenza) che ha recepito la Direttiva (UE) 2019/1152, relativa a condizioni di lavoro trasparenti e prevedibili nell'Unione Europea, in vigore dal 13 agosto 2022.