Come noto, per i settori e le professioni caratterizzati da una significativa differenza di genere sono previste agevolazioni contributive per l'assunzione di donne di qualsiasi età, prive di un impiego regolarmente retribuito da almeno sei mesi.

Ai fini della corretta applicazione dei suddetti incentivi è stato pubblicato, nella sezione "Normativa" del portale del Ministero del Lavoro, il Decreto interministeriale n. 327 del 16 novembre 2022 per l'individuazione dei suddetti settori e professioni relativamente all'anno 2023.