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10 luglio 2024 N. 252 - Parità uomo-donna
Rapporto biennale sulla parità uomo - donna: le nuove FAQ del ministero

Sul sito istituzionale del Ministero del Lavoro sono disponibili ulteriori FAQ riguardanti il rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile.

Si ricorda che il termine di trasmissione del suddetto rapporto, limitatamente al biennio 2022-2023, è stato differito al 20 settembre 2024.

Com'è noto, le aziende pubbliche e private che superino i 50 dipendenti sono tenute alla redazione di un rapporto, a cadenza fissa biennale, sulla situazione del personale maschile e femminile.

Al fine di consentire a tutti gli...

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