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Si tratta, come noto, dell'incentivo riconosciuto ai datori di lavoro privati pari al 100% dei contributi previdenziali, nel limite massimo di 500,00 euro mensili per ciascun lavoratore, per le assunzioni/trasformazioni a tempo indeterminato di giovani con meno di 35 anni.
A questo riguardo, il Ministero del Lavoro ha comunicato che l'Unione Europea ha richiesto di includere, tra i criteri di ammissibilità della spesa sul programma per gli incentivi all'occupazione per i giovani, l'aumento netto del numero totale di lavoratori nell'impresa.
Pertanto, per le assunzioni/trasformazioni effettuate a decorrere dal 1° luglio 2025, la legittima fruizione del Bonus Giovani è subordinata al rispetto del requisito dell'incremento occupazionale netto, al pari di quanto già previsto per il c.d. Bonus Donne.